Peder Bent Ahrens – Telefonguide om uopfordret virksomhedskontakt

Peder Bent Ahrens – Ring og stil spørgsmål

Du bør som en del af din jobsøgningsstrategi, være i telefonisk kontakt med virksomheder, hvor du kunne være en kommende medarbejder, mener Peder Bent Ahrens.

Når du som aktivt jobsøgende, ringer til virksomhederne, viser du ifølge Peder Bent Ahrens, et engagement og et mod. Dette tager virksomhederne faktisk særdeles positivt, hvor du positivt vil blive husket af virksomhederne.

Læs mere Peder Bent Ahrens – Telefonguide om uopfordret virksomhedskontakt

Peder Bent Ahrens – Dér hvor det handler om løn

Peder Bent Ahrens – Gode råd til din lønforhandling

Du sidder til jobsamtalen, hvor du har en fornemmelse, at det går fint mellem dig og din eventuelle kommende arbejdsgiver. Så vil samtalen altid tage den retning, hvor I skal tale om din løn.

Dér, er det ifølge Peder Bent Ahrens vigtigt, at du har forberedt i forhold til at tale om lønnen – Denne forberedelse kan være et vigtigt parameter, for at du også dér i samtalen kommer sikkert igennem.

Læs mere Peder Bent Ahrens – Dér hvor det handler om løn

Peder Bent Ahrens – At fastholde læserens interesse for din jobansøgning

Peder Bent Ahrens - Vigtig at fastholde interessen
Peder Bent Ahrens – Vigtig at fastholde interessen

Når du på de digitale job annonceringsportaler, finder dét stillingsopslag, du så gerne vil lægge dit kandidatur ind på, er det ifølge Peder Bent Ahrens vigtigt, at din jobansøgning og dit CV er målrettet specifikt til virksomheden.
Når du nærlæser stillingsopslaget, så vær opmærksom på virksomhedens sprogbrug – Det værende fagudtryk for dit fag og udtryk der omhandler personlige kompetencer – Disse udsagn, bør du hæfte dig ved, vurderer Peder Bent Ahrens her.

Læs mere Peder Bent Ahrens – At fastholde læserens interesse for din jobansøgning

Peder Bent Ahrens – Allerede i virksomhedens reception, betragtes du

Peder Bent Ahrens - Du vurderes fra starten
Peder Bent Ahrens – Du vurderes fra starten

Når du skal til jobinterview, bliver du betragtet fra det sekund, du kommer ind ad døren i virksomheden. Om receptionisten, vil blive spurgt om hvordan din entré blev oplevet, kan sagtens være en faktor der medtages i den samlede betragtning af dig som en kommende medarbejder, ifølge Peder Bent Ahrens.

Læs mere Peder Bent Ahrens – Allerede i virksomhedens reception, betragtes du

Peder Bent Ahrens – At bruge referencer i din jobsøgning

Peder Bent Ahrens - Referencer gør dig sikrere i din jobsøgning
Peder Bent Ahrens – Referencer gør dig sikrere i din jobsøgning

På dit CV bør du have et felt – Referencer – hvor Peder Bent Ahrens foreslår at du skriver: ”Referencer oplyses gerne på foranledning”. Men det er ikke nok bare at skrive dette, men det er vigtigt at du som jobsøgende, virkelig har nogle referencer, der kan give dig en god udtalelse, til din kommende arbejdsgiver.

Det er almindeligt brugt at en potentiel kommende arbejdsgiver, gerne tager referencer hos din tidligere arbejdsgiver. En reference kan også være tidligere kollegaer og samarbejdspartnere. Peder Bent Ahrens foreslår dig, at referencer netop kan indhentes hos tidligere chefer, kollegaer og samarbejdspartnere.

Læs mere Peder Bent Ahrens – At bruge referencer i din jobsøgning

Jobkompasset ifølge Peder Bent Ahrens

Peder Bent Ahrens - Jobkompas
Peder Bent Ahrens – Jobkompas

For at være en gennemtrængende jobsøger bør du kunne navigere dig rundt inden for specielt fire retninger. Peder Bent Ahrens kalder dem for jobsøgnings forcer og arbejder med alle fire forcer i sin karrierevejledning på jobcentret i sin sparing med kandidaterne.

 

Læs mere Jobkompasset ifølge Peder Bent Ahrens

Peder Bent Ahrens – Tilrettelæg din arbejdsplan

Peder Bent Ahrens - Læg en god arbejdsplan
Peder Bent Ahrens – Læg en god arbejdsplan

Situationen er den, at du er jobsøgende og skal forholde dig til den hverdag, hvor jobsøgende skal forholde til a-kassen og jobcentret – til tider ret frustrerende, når du gerne bare vil have et godt job, er Peder Bent Ahrens erfaringer med de gode jobsøgende.

Læs mere Peder Bent Ahrens – Tilrettelæg din arbejdsplan

Peder Bent Ahrens – Tips til din Jobsøgningsstrategi

Peder Bent Ahrens - Læg en Jobsøgningsstrategi
Peder Bent Ahrens – Læg en Jobsøgningsstrategi

Når du som jobsøger, er på jagt efter nyt job, så er det ifølge Peder Bent Ahrens vigtigt at du allerede fra starten af din ledighed, får lagt en brugbar og realistisk jobsøgningsstrategi.

Peder Bent Ahrens vil her give dig sine bud hertil, uden at det bliver til kompliceret raket videnskab.

 

Læs mere Peder Bent Ahrens – Tips til din Jobsøgningsstrategi

Peder Bent Ahrens – Om ansættelsen i dit nye job

Peder Bent Ahrens - Tillykke med jobbet
Peder Bent Ahrens – Tillykke med jobbet

Du er efter en periode med ledighed – eller måske skifter du job – nu endeligt kommet igennem nåleøget og skal starte i job. Endeligt slut med at skulle skrive målrettede ansøgninger og tilrette CV, efter de stillingsopslag på diverse digitale jobdatabaser – en stor mundfuld for enhver jobsøgende, mener Peder Bent Ahrens.

En lettelsens suk, genkender Peder Bent Ahrens, fra de gode jobsøgende kandidater, han har mødt i jobcentret, efter en periode med ledighed, udfordringerne med rådighedssamtaler, job-log og en masse andet med jobcenter og a-kassen.

Læs mere Peder Bent Ahrens – Om ansættelsen i dit nye job

Peder Bent Ahrens: Ring gerne til virksomheden

Peder Bent Ahrens - Ring til virksomheden
Peder Bent Ahrens – Ring til virksomheden

Med nogle gode opklarende spørgsmål viser du interesse for stillingsopslaget Her kan du få svar på, hvad du efterfølgende kan skrive i din målrettede ansøgning, anser Peder Bent Ahrens.

Din opringning handler om at du som jobsøger, indhenter relevante oplysninger om virksomheden, inden du retter henvendelse med din ansøgning, er Peder Bent Ahrens pointe.

Undersøg virksomhedens hjemmeside, som det første, efter du selvfølgelig har læst Deres stillingsopslag.

Læs mere Peder Bent Ahrens: Ring gerne til virksomheden